Référent santé et sécurité au travail
Depuis le 1er juillet 2012, le code du travail fait obligation à l’employeur de désigner un ou plusieurs salariés compétents pour s’occuper des activités de prévention des risques professionnels de l’entreprise.
Pour vous aider dans cette démarche, nous proposons à votre référent un atelier interentreprises pour organiser et mettre en oeuvre la gestion de la santé et de la sécurité au travail dans votre entreprise de manière autonome, dans le cadre réglementaire et pragmatique.
Le programme basé sur le référentiel de l’INRS a pour objectif de permettre à la personne désignée de réaliser un bilan de prévention complet sur la situation de l’entreprise et d’appréhender efficacement les missions qui lui sont confiées.
Il se déroule en deux séances espacées d’un mois et comprend des supports pédagogiques, des outils de diagnostics et des études de cas pratiques pour faciliter l’apprentissage.
A l’issue de cet atelier, le référent sera capable de :
- Situer son rôle d’acteur en santé et sécurité au travail
- Communiquer auprès de tous les salariés sur les questions de santé et de sécurité au travail.
- Organiser la formation des nouveaux arrivants
- Identifier les risques d’atteinte à la santé et à la sécurité
- Réaliser l’évaluation des risques professionnels
- Analyser les causes d’accidents du travail et maladies professionnelles
- Proposer des mesures de prévention des risques professionnels
- Proposer des actions de prévention
- Elaborer et planifier un plan d’actions
- Suivre un plan d’action de prévention des risques professionnels
- Organiser les points d’étape avec les personnes concernées par la réalisation d’une action de prévention
- Apprécier la situation de l’entreprise au regard de la prévention des risques professionnels
- Analyser et suivre les données santé et sécurité de l’établissement
- Assurer une veille réglementaire dans le domaine de la santé et la sécurité au travail
Le coût est de 60€ HT par personne pour les entreprises de moins de 10 salariés et de 150€ HT pour celles de plus de 11 salariés.
Dates des 2 journées :
- le 27 février de 8h30 à 16h30
- le 27 mars de 8h30 à 16h30
Il convient de rappeler que la présence à ces 2 séances est obligatoire.
En cas d’absence nous vous remercions de transmettre l’information dans les meilleurs délais.