De quelle manière ?

• En vous informant sur vos obligations réglementaires
• En vous mettant à disposition des outils pratiques et en vous formant à leur utilisation
• En vous accompagnant dans l’analyse d’au moins une unité de travail
• En vous aidant à définir un plan d’actions

Le déroulement

• Pour la mise en oeuvre : 3 réunions de travail dans vos locaux, échelonnées sur 3 mois maximum. Un travail vous sera demandé entre chaque réunion
• Pour la mise à jour : 1 réunion de travail

La prise en charge

• Un accompagnement complet compris dans votre cotisation

Le +

• L’outil Mon Document Unique, accessible depuis votre espace adhérents

Et après ?

• Toute autre prestation d’analyse, de mesurage ou de sensibilisation en fonction des conclusions de l’évaluation